随着高校毕业生规模连创新高，00后开始步入职场，以紧跟年轻人喜好为定位的综艺节目，也开始将镜头从舞台转向职场，观察和记录下他们初入社会的不适、焦虑、奋斗和成长。在今年白玉兰奖的报名作品中，众多职场类综艺节目组成了一幅别开生面的“Z世代奋斗图鉴”。
《老板不知道的我 第四季》邀约老板与员工面对面，打破职场层级壁垒；《初入职场的我们》助力“菜鸟”适应职场法则，快速融入团队；《100道光芒》引入竞争机制，提升应届毕业生应对挑战的承压能力；《闪闪发光的你 第二季》体验真实投行生活，引导年轻人树立正确的价值观；《嗨！城市猎人》聚焦青年猎头的进阶成长，为年轻人解答职场困惑；《勇往直前的我们》走进“火焰蓝”的真实训练生活，致敬以生命守护生命的消防员……
这些作品涵盖不同的行业领域，既让观众看见了当下年轻人初生牛犊不怕虎的闯劲，也更加感同身受不同职业岗位的艰辛不易，引发了不同圈层的集体共鸣。
《老板不知道的我 第四季》
《老板不知道的我 第四季》是江苏卫视、BOSS直聘、腾讯视频联合出品的职场观察类纪实节目。节目用“直接谈”作为核心理念，通过老板与员工面对面的谈话，让曾经觉得难以开口的心声可以直接被自己的老板听见，可以说是职场的“破冰行动”。节目打破员工和老板固有的上下级关系，敞开心扉吐露所思所想，修正过往的认知误区。
《初入职场的我们》
《初入职场的我们》是一档帮助职场新人了解职场法则、勇敢步入职场的综艺。六名职场新人，一个月内分别在两家公司历经职场考验，在跟随两位老板学习职场知识的同时，以积极向上的态度直面职场，逐渐实现自我蜕变。节目通过对两个不同行业职场的呈现，还原真实职场的魅力与风采，使刚踏入工作的年轻人在了解职场的同时产生发自内心的共鸣感；也呼吁老板对职场新人耐心指导、尽心呵护，使年轻人更有信心地投入工作、扎实成长。
《100道光芒》
《100道光芒》基于“小芒电商”的真实招聘和电商运营业务，为应届大学毕业生提供“100个小芒工作岗位”与“1亿创业基金”，以小芒电商新潮国货“赛道”孵化为核心逻辑，100位光芒新人组成不同的赛道团队，通过“百天真实记录”，角逐冠军赛道团队。节目讲述当代年轻人从校园走向职场一线，学有所成、成有所用的奋斗故事，展现当代青年与新时代中国生生不息的活力与自信。
《闪闪发光的你 第二季》
《闪闪发光的你 第二季》从做好青年就业服务的角度出发，用更加真实的摹写、更加青春的视角、更加年轻化的表达，给予青年人切实有效的求职指导和就业指引。节目将视角聚焦于金融证券公司的投行业务条线，通过九位实习生的求职和实习之旅，不仅继续为观众带来真实可感、有血有肉的“Z世代奋斗图鉴”，呈现当代年轻人昂扬奋进的青春风貌，同时引导公众理解金融行业服务实体经济、助力企业成长的价值本质，更让大家以投行为“万花筒”，从中看到百业竞放的行业风采。
《嗨！城市猎人》
《嗨！城市猎人》是一档职场观察真人秀节目，记录7位有一定职业经验积累的青年猎头，进入国内一家猎头公司，在3位高级合伙人的带领下，通过为期28天的专业考核，竞争“猎头之星”的称号。《嗨！城市猎人》聚焦 “猎头”行业，通过“年轻猎头”的进阶成长之旅，展现“猎头”行业中的年轻职场人奋进群像、职业精神和社会责任；也以“猎头”行业的专业视角，为年轻人们关心的求职困惑解题，输出正向、高效的职场经验与观点。
《勇往直前的我们》
《勇往直前的我们》是由应急管理部消防救援局指导，湖南省消防救援总队、长沙市消防救援支队联合湖南省教育厅共同制作，湖南卫视李超团队打造的青春励志消防纪实体验节目。节目选取了长沙雨花区高桥消防救援站、望城区月亮岛消防救援站和岳麓区麓山门消防救援站三个特色站点进行拍摄。镜头以消防员作为人物核心，通过75天不停机的录制，全景式展现消防员们作为同老百姓贴得最近、联系最紧的群体，如何默默守护人民生活，书写不一样的青春。
职场综艺紧跟时代步伐，涉及行业领域和节目样式不断延伸、创新，已经成为综艺界的新风口。这些节目在深入职场、记录从业者真实状态的同时，始终坚守正确的价值引导和积极的情感慰藉，缓解了职场人对“内卷”的不安和焦虑，为更多初入社会的年轻人提供了从业指引。究竟哪部作品能在白玉兰奖的舞台上更胜一筹？期待入围名单的揭晓！
主办单位： 国家广播电视总局 中央广播电视总台 上海市人民政府
